Login
Login
Not registered? Sign up now

Specialist in Engineering and Financial Recruitment

"Creating Added Value"

"Creating Added Value"

"Creating Added Value"

"Creating Added Value"

TEAMLEIDER - PRODUCTIE

New

TEAMLEIDER - PRODUCTIE

Voor onze (internationale) klant zijn wij op zoek naar 2 TEAMLEIDERS - PRODUCTIE om het team te versterken.

De Teamleider is verantwoordelijk voor het vaststellen en monitoren van de productietargets binnen de afdeling. Draagt zorg voor een adequate kwalitatieve en kwantitatieve personeelsbezetting en zorgt voor het dagelijkse werkschema en de indeling op basis van de productieplanning. Heeft tevens een belangrijke rol in het signaleren en implementeren van verbetermogelijkheden in het productieproces. Binnen de afdeling zijn 3 Teamleiders die ieder leidinggeven aan ca. 6 medewerkers.

Rapporteert aan de Operations Manager.

Taken & Verantwoordelijkheden:

Productieplanning

  • Geeft feedback op de productieplanning vanuit de Planner en stuurt deze waar nodig bij.
  • Stelt het bezettingsplan op, past het dagelijkse werkschema aan en draagt zorg voor de dagelijkse indeling van medewerkers op basis van de productieplanning.
  • Organiseert de afdelingswerkzaamheden en zorgt dat teamleden op de hoogte zijn van de planningsprioriteiten.
  • Neemt maatregelen ter voorkoming van het overschrijden van de planning door orders te prioriteren en te sturen op efficiency.
  • Bespreekt capaciteitsproblemen, planningsissues en achterstanden in productie met de Operations Manager.

Productiebewaking

  • Begeleidt de dagelijks uit te voeren productiewerkzaamheden binnen Warmwerk.
  • Bewaakt de voortgang en kwaliteit van het productieproces, monitort de te behalen afdelingsdoelen (KPI’s) en neemt tijdig passende maatregelen bij (dreigende) afwijkingen om de productietargets te behalen.
  • Dient als aanspreekpunt en vraagbaak voor de medewerkers bij vragen over het productieproces.
  • Treedt op in geval van langdurige verstoringen in de productie en komt met passende oplossingen om verstoringen permanent op te (laten) lossen.
  • Ziet toe op naleving van de geldende werkinstructies en procedures.

Leidinggeven

  • Stuurt een team van medewerkers aan.
  • Coacht en instrueert de medewerkers.
  • Zorgt voor de dagelijkse werkverdeling over de werkplekken.
  • Controleert de werkzaamheden en spreekt medewerkers aan bij gesignaleerde afwijkingen aan het geleverde werk.
  • Ziet toe op het gedrag van medewerkers en corrigeert afwijkend gedrag.
  • Bewaakt de voortgang en kwaliteit van het werk.
  • Signaleert de opleidingsbehoeften van de medewerkers en stimuleert ontwikkeling.
  • Optimaliseert de aanwezige kennis en kunde binnen het team om nu, en in de toekomst, te kunnen voldoen aan de gestelde eisen.
  • Voert periodieke functionerings- en beoordelingsgesprekken met de medewerkers, deels gebaseerd op verkregen input van de Assistent.

Continuous improvement

  • Analyseert het bestaande productieproces en achterhaalt bottlenecks in dit proces, gebruik makend van LEAN-principes.
  • Promoot de Continuous Improvement gedachte binnen het team en stimuleert medewerkers om met verbeterideeën te komen.
  • Komt met verbetervoorstellen en licht deze plannen toe aan de Operations Manager voor de (investerings)beslissing.
  • Coördineert de door te voeren wijzigingen op de afdeling qua processen en werkwijzen.

Veiligheid

  • Ziet toe op en bewaakt een correcte naleving van bedrijfs-, veiligheids-, Arbo-, milieu- en kwaliteitsprocedures en voorschriften.
  • Bewaakt orde en netheid op de toegewezen werkplekken.
  • Speelt adequaat in op gemelde onveilige situaties.

Profiel

  • MBO+ werk- en denkniveau.
  • Gedegen kennis van het productieproces.
  • Kennis van leidinggeven.
  • Kennis van projectmanagement.
  • Kennis van de interne procedures en veiligheidsvoorschriften.
  • Kennis en beheersing van Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

AANBOD

  • Salarisrange van €3.100 tot €4.100 bruto per maand o.b.v. kennis, kunde en ervaring
  • Eventueel 15% ploegentoeslag
  • Reiskostenvergoeding: €0.23 km, min. 10km - max. 75 km enkele reis.
  • Fitnessvergoeding €200,- netto per jaar
  • Fietsvergoeding €300,- netto (1x per 3 jaar)
  • 27 vakantiedagen, 13 ATV dagen (CAO Metalektro)
  • 2 opleidingsdagen
  • 1 duurzame inzetbaarheidsdag op jaarbasis
  • Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en door te groeien
  • Internationale werkomgeving waar procesverbetering en duurzaamheid centraal staan

Heb je vragen of wil je meer weten over deze vacature? Neem contact op en/of solliciteer, en wie weet werk jij binnenkort bij dit fantastische bedrijf!

Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!

Location

Drachten

Company

Anonymous

Publication date

26.05.2025

Contact person

Peter van den Ban

Our values
  • Quality Service
  • Passionate
  • Reliability
  • Integrity
  • Relationships
  • Effectiveness
Je bevindt je hierYou are hereVous êtes ici Home > Forgot password?
Deel met jouw netwerkShare with your networkPartager avec votre réseau
Contact

E-mail: contact@banrecruitment.com
Mobile: +31(0)6 – 22 302 477
(Owner/Director: Mr. Peter van den Ban)

Business Associates Network (BAN) Recruitment uses cookies to remember certain preferences and align jobs interests.